在日本留学期间打工是许多留学生的常见选择，但是有时候可能会出现超时工作的情况。这种情况对于留学生来说是不允许的，因为日本的法律规定留学生只能在指定的时间和职位打工，一旦超时工作将会面临严重的后果。这篇文章将会详细介绍日本留学生超时工作所面临的问题以及应对措施。

超时工作所带来的问题

留学生如果超时工作将面临多方面的问题，首先是违反日本的法律规定，留学生仅限于每周28小时的工作时间，如果超过了这个时间将被认定为非法工作，可能会被罚款或者遣返。其次，超时工作可能会对留学生的身体健康带来负面影响，长时间工作可能会导致疲劳、压力等问题，最终影响学业和生活。

应对措施

留学生应该尽可能避免超时工作，以下是一些应对措施：

1.合理规划工作时间：留学生应该在合理范围内规划自己的工作时间，充分考虑到学业、生活等因素，避免超时工作。

2.了解日本法律规定：留学生应该了解日本法律对于留学生工作的规定，尽可能避免违反法律规定。

3.和雇主沟通：如果留学生需要加班或者临时改变工作时间，应该提前和雇主进行沟通，获得许可后再进行工作。

4.寻求帮助：如果留学生发现自己已经超时工作，应该及时寻求帮助，向学校或相关机构寻求指导和支持。

总结

在日本留学期间打工是留学生的常见选择，但是留学生必须遵守日本的法律规定，尤其是工作时间的限制。超时工作将会面临严重的后果，不仅影响留学生的学业和生活，还可能会导致被罚款或遣返等问题。因此，留学生应该合理规划工作时间，了解日本法律规定，和雇主沟通并寻求帮助，避免超时工作。