韩国和中国一样，就业难的问题很严重，中国有毕业就失业的说法，在韩国也有“就业准备生”这个专有名词，韩国大学生为了找到满意的工作，都会做哪些努力呢？ 

韩国的大学生一般到了三四年级就开始准备找工作了，但10名学生中有6名对自己的就业方向不明确，很多同学对未来充满担心。找不到自己特别喜欢的领域的学生，大部分都希望能进大企业或者成为安稳的公务员。

大学生纠结就业方向大多是因为对自己不了解，或者不知道自己能做好什么、适合做什么，选择专业的时候没有充分考虑过自己的未来，大学期间没有给自己足够的时间思考。 只是单纯地追求安稳、收入高的工作，到了三四年级开始着急定方向。

如果不知道选择哪个方向，不知道适合自己的职业是什么，可以去学校运营的就业支援中心看看。 几乎所有大学都会开设就业支援中心帮助学生解决就业的烦恼， 就业支援中心有一对一商谈和人性、能力倾向测试，还有简历修改指导、模拟面试、职业教育等等多样的服务。

在就业支援中心还能得到最新的兼职、招聘信息、还有一些介绍企业的手册。如果想去咨询，可以在学校网站上提前预约。

近年来，刚进入大学就开始为就业做准备的学生越来越多，因为大学毕业后很难马上就找到工作，而且就业竞争率直线上升，就业准备时间也越来越长了。这种现象在韩国被叫做“就准期”也就是就业准备期，和“就业青春期”。

所有大学生都在努力管理学分、考资格证书、学外语、实习，积累经验，韩国人管这些能使简历更丰富、更充实的项目叫做“spec”，还有“积累spec”、“spec丰富”、“管理spec”等说法。

虽然为了积累spec必不可少的应该是多种多样的活动经历，但近期为了拥有良好的第一印象，还有人选择整容或者接受形象训练，不过最重要的还是要认真思考自己的未来，树立明确的目标。

好成绩是spec的基本，绩点低的话很难申请到奖学金，对校内活动也有限制。首先，最基本的就是管理好能体现诚实度的出席率，其次小组活动和发表、课题也要积极参与。如果绩点过低可能连企业报名面试的资格都没有。

资格证是最能客观的展现自己能力的方式了，在韩国上学的同学除了韩语能力考试资格证以外，英语证书、电脑资格证、和专业相关的资格证都很重要，如果能早点取得就能证明自己的专业能力。如果自己有爱好，也可以在相关领域考资格证，对就业也是有帮助的。